„Mach schnell!“ Da Leitungskräfte mit einem ausgeprägten
„Mach schnell“ – Antreiber versuchen, so viel wie möglich auf einmal zu schaffen und sich für Wesentliches nicht die angemessene Zeit nehmen, fühlen sich Mitarbeitende oft überfordert.
Ihre Leitungskraft nimmt sich kaum Zeit für längere Gespräche, hat Probleme beim Zuhören, ist oft geistig schon einen Schritt weiter, präsentiert vorschnell Lösungen, statt dem Team die Möglichkeit zu geben, eigene Ideen einzubringen.
Die Sprache Diese Sätze benutzen „Perfekte“ oft:
- „Ich mache das noch kurz!“
- „Das neue Projekt finde ich spannend, da will ich mitmachen!“
- „Ich muss nur noch schnell ...!“
- „Beeil Dich!“
- „Ich habe nicht den ganzen Tag Zeit!“
Die Stärken Auch der Antreiber „Mach schnell“ hat seine positiven Seiten. Leitungskräfte mit einem starken
„Sei schnell“ – Antreiber“ bewältigen ein hohes Arbeitspensum in kurzer Zeit, machen mehrere Tätigkeiten gleichzeitig, bringen Dynamik in jedes Umfeld, können mitreißen und begeistern, verlieren sich nicht in Details, können delegieren und sind offen für Neues.
Erlauber Wenn Sie den Eindruck haben, dass Ihr
„Sei schnell“ – Antreiber zu stark ausgeprägt ist, dann erlauben Sie sich doch einmal diese Denkweise:
- „Ich darf mir Zeit nehmen!“
- „Ich mache jetzt einfach mal bewusst eine Pause!“
- „Meine Zeit gehört mir!“
- „Ich nehme mir Zeit für das Gespräch und höre zu!“
- „Ich muss nicht auf jeder Hochzeit tanzen!“
Schreiben Sie sich den Satz, der Sie am meisten anspricht auf ein Post It und kleben Sie sich den Zettel an die Kühlschranktür, den Computer oder den Badezimmerspiegel. Erlauben Sie sich Ihren Antreiber „Sei schnell“ ein wenig nach unten zu schrauben, wenn Sie den Eindruck haben, er ist zu hoch.
Ganz wichtig! Freuen Sie darüber, dass der Antreiber „Sei schnell“ Ihnen viele Stärken schenkt, die Sie als Führungskraft in der ambulanten Pflege ohne viel Energieaufwand einsetzen können!
Ich hoffe, auch mein heutiger Führungsimpuls hat Ihnen gefallen. Schreiben Sie mir gerne, welche Erfahrungen Sie bei der Umsetzung gemacht haben. Haben Sie konkrete Führungsthemen, die ich in einer der nächsten olgen für Sie aufbereiten soll? Sehr gerne! Schreiben Sie mir unter
fuehrungsimpulse@ppm-online.org. Ich freue mich auf Ihre Nachricht!
Herzliche Grüße,
Ihre Claudia Henrichs
PS: Sie haben unsere ersten Folgen verpasst? Kein Problem auf
www.pdl-konkret.de/Fuehrungsimpulse finden Sie alle bislang erschienenen Folgen von „Führungsimpulse“ zum Nachlesen und Nachhören.
PPS: Dieses Zitat zum heutigen Thema habe ich für Sie mitgebracht: